मार्च २०२२ मा हाम्रो वसन्त रोजगार मेला पछि नयाँ कर्मचारी तालिम सुरु भयो, जब हामीले हाम्रो कम्पनीमा धेरै नयाँ कर्मचारीहरूलाई स्वागत गर्यौं। तालिम जानकारीमूलक, जानकारीमूलक र नवीन थियो, र सामान्यतया नयाँ कर्मचारीहरूले स्वागत गरे।

तालिमको क्रममा, व्यावसायिक तालिम प्रशिक्षकहरूद्वारा व्याख्यान मात्र नभई नयाँ र अवस्थित कर्मचारीहरू बीच अनुभव आदानप्रदान र आदानप्रदान पनि गरिएको थियो। उनीहरूको परिचय र व्याख्याले नयाँ कर्मचारीहरूलाई Zhejiang Xinfan HVAC Intelligent Control Co., Ltd. को इतिहास, विकास स्थिति, भविष्यको विकास दिशा र लक्ष्यहरूको प्रारम्भिक बुझाइ प्रदान गर्‍यो। उनीहरूले नयाँ कर्मचारीहरूलाई हाम्रा लाभदायक उत्पादनहरू, प्राविधिक विशेषज्ञहरू र युवा प्रतिभाहरूको तालिमको पनि परिचय गराए। एक ज्वलन्त उदाहरण मार्फत, उनीहरूले नयाँ कर्मचारीहरूलाई हाम्रो कम्पनीले कर्मचारीहरूलाई अध्ययन गर्न र उनीहरूको शिक्षालाई अगाडि बढाउन धेरै राम्रो अवस्थाहरू सिर्जना गरेको छ भनेर बुझ्न दिए, र युवा प्रतिभाहरूलाई सक्रिय रूपमा नवप्रवर्तन गर्न र उनीहरूको व्यावसायिक स्तर र शैक्षिक अनुसन्धान सुधार गर्न प्रोत्साहित गरे।

विदेश व्यापार विभागका प्रबन्धक वाङले छोटो तर शक्तिशाली तालिम दिनुभयो। उनले नयाँ कर्मचारीहरूलाई तालिम पछि भुइँ तताउने र भुइँ तताउने सम्बन्धी उद्योगहरूको समाचार गतिशीलताको बारेमा जान्न, उनीहरूको अर्को अध्ययन र काममा कम्पनीका उत्पादनहरू बुझ्न, र उद्योगमा रहेका अन्य कम्पनीहरूको उत्पादनहरू र कम्पनीका उत्पादनहरू बीचको समानता र भिन्नताहरू बुझ्न आग्रह गरे। उनले भने, “उत्पादनहरू बुझेर मात्र हामी हाम्रा ग्राहकहरूको आवश्यकताहरू बुझ्न सक्छौं, सेवाको राम्रो काम गर्न सक्छौं र उनीहरूको सम्मान र विश्वास जित्न सक्छौं”। प्रबन्धक वाङले तालिम पछि सिक्न र प्रगति गर्न नयाँ कर्मचारीहरूलाई उहाँसँग मुद्दाहरू छलफल गर्न स्वागत गरे।

नयाँ कर्मचारी तालिम व्यस्त र अर्थपूर्ण छ, र यसको उद्देश्य नयाँ कर्मचारीहरूको कम्पनीको बारेमा परिचितता र बुझाइलाई प्रवर्द्धन गर्नु र उनीहरूलाई सकेसम्म चाँडो आफ्नो कामसँग परिचित हुन मद्दत गर्नु हो। तालिमले नयाँ कर्मचारीहरूको कम्पनीको बारेमा बुझाइलाई मात्र बलियो बनाएको छैन, सहकर्मीहरू बीचको मित्रतालाई पनि गहिरो बनाएको छ र भविष्यमा राम्रो कामको लागि जग बसालेको छ।